招聘公告
博山区人民医院始建于1948年，是集医疗、教学、科研、预防、保健、急救为一体的二级甲等综合医院。根据医院发展需要，拟面向社会公开招聘劳务派遣制专业技术人员。现将有关招聘通知如下：
一、招聘条件及岗位要求
（一）遵纪守法，品德优良，热爱本职工作，有较强的沟通交流能力、适应能力、团队协作精神和服务意识，工作认真负责。
（二）身心健康，具备适应岗位要求的身体条件和心理素质。
（三）符合招聘岗位的学历、学位、专业、年龄（年龄以身份证为准）、资格要求和其他条件。具体岗位及要求详见《2025年博山区人民医院劳务派遣制专业技术人员招聘岗位一览表》（附件1）。
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（四）现役军人，在读的非应届毕业生，因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除党籍的人员，被开除公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员，以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘。
二、招聘程序
此次招聘工作按照报名、资格审查、笔试、面试、体检、录用等步骤实施。
（一）报名时间：
6月20日上午08:00―11:30；下午13:30—17:00；
6月21日上午08:00―11:30；
6月23日至6月24日上午08:00―11:30；下午13:30—17:00。
（二）报名方式：符合招聘条件的应聘人员到医院人事科报名。（原件审核后退还本人，留存复印件）人事科地址：门诊楼五楼511室。
（三）现场资格审核、考试
报名结束后，医院人事科将通过电话通知符合条件人员参加笔试。笔试和面试具体时间另行通知，请应聘人员保持电话畅通。应聘者需提供以下材料：
1.2025年博山区人民医院劳务派遣制专业技术人员招聘报名表（附件2），表中照片处需插入本人近期1寸正面照片（纯色背景），在诚信承诺处签字。
2.身份证：请将身份证的正反面扫描或拍照到一页，要求清晰、完整，并且身份证在有效期内。
3.岗位要求的学历、学位、专业有关证书材料。
4.招聘岗位要求的其他相关资格证书（专业技术职务资格证书、执业资格证书等，已经参加考试且成绩合格的，可暂提交成绩合格证明）
5.本人近期免冠一寸彩色照片。
6.个人简历须填写高中及以后的学习、工作情况。家庭主要成员情况，须填写直系血亲、夫妻的姓名、工作单位及职务。
7.在职人员应聘的，还需提交单位出具的同意应聘（可参照附件3样式出具）或解聘材料，最晚于体检阶段提交，未如期提交，视为放弃。劳务派遣人员应聘的，提交的同意应聘或解聘材料需同时加盖派遣单位和工作单位公章。
（三）考试
根据岗位特点，设定笔试和面试。研究生学历岗位应聘者仅参加面试，为保证新进人员基本素质，应聘人员面试成绩设定合格分数线70分，达到面试合格分数线的应聘人员由高分到低分确定进入体检环节；本科学历应聘者采用笔试和面试相结合的方式，笔试成绩设定合格分数线60分，达到笔试合格分数线的应聘人员由高分到低分确定进入面试环节。总成绩计算按照笔试占比40%和面试占比60%的比例百分制合成综合成绩。
应聘者以综合成绩由高分到低分进入考察体检范围。综合成绩并列者，按面试成绩由高到低的顺序确定体检人员名单。
（四）体检
拟聘用人员按照医院电话通知在指定地点集体进行体检。应聘者在体检过程中有意隐瞒影响聘用的疾病或者病史的，经查实后将不予聘用。除特殊情况经医院同意外，应聘人员不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃。对按规定需要复检的，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。
（五）聘用管理
试用期自报到之日起计算，试用期按医院相关规定执行。试用期满前，用人单位将组织考核，经综合考核合格，按照相关程序办理聘用手续，与劳务派遣公司签订用工合同并购买五险一金，工资待遇按医院规定执行。试用期满经考核不合格者，不予聘用。
点击下载相关附件：
附件1：2025年博山区人民医院劳务派遣制专业技术人员招聘岗位一览表
附件2：2025年博山区人民医院劳务派遣制专业技术人员招聘报名表聘报名表
附件3：同意应聘说明（式样）
博山区人民医院
2025年6月19日
🕒发布时间：2025-06-19 ⚠️有效期 90天
👤信息作者：游客
📖信息说明：信息由网友发布,与淄博信息港立场无关！
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